包头医学院第一附属医院2025年人才引进报名公告

我院始建于1957年，现已发展为一所集医疗、教学、科研、急救、预防、保健和康复为一体的综合性三级甲等医院。为大力实施人才强院战略，有效缓解医院专业技术人才紧缺现状，进一步加强临床重点专科能力建设，提升国家绩效考核中人员类别指标，推动医院高质量发展，助力全市医疗高地建设，结合医院实际开展人才引进工作，具体事宜如下：

一、引进原则

引进工作坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、公正、平等、竞争、择优”的原则，实行岗位公开、自愿申报、择优选拔的用人机制。

二、引进计划

本次计划引进人才15人，全部为专业技术人员。

三、引进对象及条件

(一)引进人员必须具备以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

3.铸牢中华民族共同体意识，自觉维护民族团结进步；

4.具有良好的政治素质和道德品行，具有较强的事业心和责任感；

5.适应岗位要求的身体条件和心理素质；

6.具备引进岗位所要求的专业、专业资格、专业技能和个别岗位的特殊要求等条件；

7.应聘人员须取得招聘岗位表所需的学历、学位，留学回国人员需提供由教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》,且所学专业与公布的招聘岗位表学科专业相同或相近，不得以第二学位报考。

(二)年龄原则上为18周岁及以上，35周岁及以下，技师中级及以上职称年龄可适当放宽至45周岁，引进所涉及年龄的计算时间截止到报名开始日。

(三)应聘人员学历、学位取得日期截止2025年7月31日，国(境)外学历、学位取得日期截止2025年7月31日。其他条件的取得时间，如引进岗位表无特殊说明的，要求为引才工作报名开始日前(含引进岗位信息表中要求的资格条件)。

(四)具有符合岗位需求表的学历学位及具备报考岗位要求的资格条件，国内普通高校全日制硕士研究生及以上；海外硕士及以上人员毕业院校为当年度QS世界大学排名前100院校。

(五)具有下列情形之一的人员不在本次人才引进范围：

1.在读的普通高等学校全日制研究生(不含2025年应届毕业生);

2.有关高校的分校、独立学院毕业生，委托培养、定向培养和合作办学的毕业生以及民办高校毕业生；

3.市内机关事业单位在编人员；

4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

5.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用(聘用)纪律行为并在禁考期限内的人员；

6.现役军人；

7.引进后即构成回避关系岗位的人员；

8.法律法规规定不得引进为事业单位工作人员的其他情形人员。

四、待遇及要求

为引进人才办理人事、列编注册手续，享受国家规定的工资、保险等待遇。引进人才实行试用期制度，属初次就业的，试用期12个月，其他引进人员，试用期一般不超过3个月，情况特殊的可以延长，但不超过6个月。试用期满后，经考核合格的引进人才，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。同时，引进人才实行5年服务期，服务期内除组织调整外，原则上不允许调动、借调、提前离岗等。对无正当理由放弃的或不履行最低服务期的，解除聘用合同并记入本人诚信档案。服务期满后纳入常态化管理。

五、引进方式及程序

（一）报名

填写《包头医学院第一附属医院人才引进报名表》（见附件），将报名表、岗位表所要求的学历、学位证书、规培证、医师执业证书、护士资格证扫描件等材料打包发送至邮箱yfyrskrencai@163.com；邮件主题命名为“岗位名称+姓名+手机号”，例：“重症医学科医师张三139********”。报名所需的各类文件要求为PDF以压缩包的形式发送，各类文件命名“姓名+毕业证（或执业证等）”，不按规定时间和要求命名的邮件不予下载；（注意：2025年应届毕业生未取得毕业证书的，需上传本人亲笔签名的承诺书（见附件）的扫描件，不上传者视为报名失败）。报名人员收到医院发送的回复邮件后方可视为报名成功，如报名后24小时内或报名时间截止前未收到邮件回复者请及时致电咨询，联系电话：0472-2178025/2178157。

报名时间：2025年3月24日上午9：00—2025年4月3日中午12：00止。

（二）资格审核

1.资格初审：根据邮箱接收的报名材料进行资格初审，因填报信息有误造成的一切后果有报名者承担。请报名者及时查看邮箱回复，关注进入资格复审人员公告。

网络初审时间：2025年3月25日上午9:00—2025年4月3日下午15:00止。

2.资格复审：审核方式采取现场审核方式，审核地点设在包头医学院第一附属医院人力资源管理科。

现场复审时间：拟定2025年4月10日

（工作时间：8:00—11:45，14:30-17:15）

（四）面试

资格审核通过后，应聘者携带本人报名表、本人二代身份证及相关证件到包头医学院第一附属医院参加面试。面试时间：拟定2025年4月12日-13日，具体时间及地点见具体公告。

（五）体检

1.体检在指定地点组织实施，体检不合格或在体检过程中弄虚作假或隐瞒真实情况的，取消聘用资格。

2.体检费用自理。

（六）公示

医院根据拟聘用人选及体检结果确定聘用人员。聘用人员名单在包头医学院第一附属医院网站进行公示，公示期为5个工作日。

    六、纪律与监督

    1.对应聘人员的资格审查贯穿于招聘全过程，任何阶段发现应聘者违反招聘纪律的，一经查实，取消聘用资格。对于违反招聘纪律的已受聘人员，一经查实，解除劳动合同，予以辞退。

    2.招聘工作实行回避制度。

    3.招聘工作医院纪检部门全程监督。

    七、其他事项

    1.本简章由包头医学院第一附属医院人力资源管理科负责解释，考生可在工作日及工作时间电话咨询。

    2.引进人才所有事宜均通过医院网站发布公告，请应聘者随时查看，以免耽误各项事宜。

    3.联系电话：0472-2178025 0472-2178157

 监督电话：0472-2178209

 附表：1.包头医学院第一附属医院人才引进报名表

2.人才引进诚信承诺书

包头医学院第一附属医院2025年人才引进岗位需求表

   备注：《包头医学院第一附属医院2025年人才引进岗位需求表》中学科专业为教育部2024制定的《研究生招生学科专业代码册》中专业名称，如学科专业名称有变动的，按照教育部制定的当年《研究生招生学科、专业代码册》中对应的学科名称进行认定。